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          人力資源主管 3-5K元/月

          每周雙休工作餐標準工時社會保險車補...
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          • 19小時前

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          • 1年

            會員等級

          • 單位性質: 民營企業
          • 所屬行業:其他
          • 注冊資金:
          • 員工人數:1—49人
          • 營業執照:
          • 基本信息

          • 職位描述

            崗位職責:
            1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經營目標;
            2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
            3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;
            4、負責組織編寫各部門職位說明書;
            5、定期進行人力資源數據分析,提交公司人力資源分析報告;
            6、根據行業和公司發展狀況,協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
            7、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
            8、協助推動公司理念及企業文化的形成;
            9、協助制定公司人力資源整體戰略規劃;
            10、負責部門的日常事務管理工作,協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作,公司安排的其他工作。
            任職資格:
            1、人力資源、管理或相關專業及專科以上學歷,持有人力資源證書。
            2、3年以上人力資源工作經驗,有經理工作經驗優先。
            3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗;
            4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作;
            5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;
            6、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
            7、具有解決復雜問題的能力;很強的計劃性和實施執行的能力;
            8、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
            工作時間:每天工作8小時,雙休.
            工作地點:景德鎮市昌南新區唐英大道科創中心
            聯系我時,請說是在景德鎮招聘網上看到的,謝謝!
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